金年会

按照萬家寨公司黨委統一安排部署，1月21日下午，山西實業公司黨支部組織召開黨史學習教育專題民主生活會。萬家寨公司黨委副書記、總經理劉定友到會指導并作重要講話，公司黨委委員、副總經理陳建光作點評，黨群工作部有關人員參會指導。

山西實業公司黨支部高度重視本次民主生活會，精心組織實施。會前，制定實施方案，在深入學習研讨、認真開展談心談話、廣泛征集意見建議的基礎上深挖細究，撰寫對照檢查材料，剖析問題根源，提出整改措施，為高标準、高質量開好民主生活會打下堅實基礎。

會議通報了山西實業公司領導班子2020年度民主生活會整改措施落實情況、組織約談整改情況、貫徹落實意識形态工作責任情況和本次民主生活會征求意見情況。孟文彬代表領導班子作對照檢查，并帶頭進行問題查擺。随後，班子成員依次進行問題查擺，開展批評與自我批評。大家緊扣“大力弘揚偉大建黨精神，堅持和發展黨的百年奮鬥曆史經驗，堅定曆史自信，踐行時代使命，厚植為民情懷，勇于擔當作為，團結帶領人民群衆走好新的趕考之路”主題，堅持刀刃向内、勇于自我革命，充分體現了對黨絕對忠誠的政治品格和對工作高度負責的鮮明态度。

劉定友對本次民主生活會給予充分肯定，并對山西實業公司下一步推動高質量發展提出具體要求：一是堅定信心，激發熱情和幹勁。班子成員要加強團結協作意識，所思、所想、所幹要以公司的工作大局為重，以團結為重，以發展為重，引導中層幹部切實履行職責，激發員工工作熱情，用心用情用力把各項工作抓好。二是真抓實幹，提升質量和效能。要牢固樹立“想幹敢幹、真抓實幹”的風向标，全方位審視公司存在的問題，以嚴的作風實的舉措紮實開展作風整頓。三是穩中求進，統籌發展和安全。要明确公司職能站位，秉承“後勤無小事、處處是責任”的理念，以嚴謹、務實的工作态度，提升公司文化内涵，樹立良好後勤形象。

陳建光在點評中指出，會議緊扣主題，會前準備充分，會中按照既定程序坦誠開展批評與自我批評，不護短不遮醜，達到了澄清思想、總結經驗、共同提高、增進團結的目的，要求會後認真抓好整改，實行清單化管理，将黨史學習教育成果轉化為推進工作的實際成效，從嚴從實加強班子自身建設，堅持做到思想不松懈、學習不掉隊、工作不懈怠、安全不忽視，切實提振幹事創業的精氣神，團結帶領廣大幹部群衆撸起袖子加油幹，為山西實業公司2022年工作開好局、起好步。

孟文彬作了表态發言，表示山西實業公司黨支部将以本次民主生活會為新起點，堅持問題導向，建立整改清單，牢記責任擔當，狠抓整改落實，對标先進、提質增效，并将萬家寨公司領導的希望和要求認真貫徹到創新後勤保障的各項工作中。（山西實業公司黨支部  報道）